La agravante de género no exige una especial intención de humillar

El TS ratifica el aumento de una condena a un hombre que agredió sexualmente y golpeó a su expareja, y que alegaba que su ánimo era satisfacer sus deseos libidinosos pero no una dominación por razón de género
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Requisitos de la videovigilancia para acreditar un despido disciplinario

La prueba obtenida es nula porque la empresa se limitó a poner un cartel, pero no informó a los trabajadores de la concreta finalidad del sistema instalado. El despido fue declarado procedente gracias a la declaración de un testigo presencial de la agresión de un trabajador a otro
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Curso de formación obligatoria del CGPJ en perspectiva de género

La reforma de la LOPJ aprobada en diciembre obliga a los jueces a acreditar su formación en perspectiva de género para obtener cualquier especialización. Será impartido también a los fiscales que quieran ingresar en la carrera judicial por la vía de la especialización
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El Gobierno aprueba la tramitación urgente del Plan técnico nacional de la TDT

El Consejo de Ministros ha declarado de urgencia la tramitación del proyecto de Real Decreto por el que se aprueba el Plan técnico nacional de la televisión digital terrestre y se regulan determinados aspectos para la liberación del segundo dividendo digital.
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Las TIC crecen en 2018 cerca del 4

Las 100 primeras firmas tecnológicas sobrepasan los 53.000 millones de euros
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Pensión de jubilación: El INSS acorta los plazos para reconocerla

El próximo 11 de marzo comenzará a funcionar la aplicación Alfa Premium que permitirá automatizar el trámite y la resolución de los expedientes de jubilación. La nueva aplicación permitirá minimizar posibles errores, homogeneizar criterios y racionalizar estos procesos. El INSS ya puso en marcha en febrero un Plan Extraordinario de Trabajo para prevenir eventuales retrasos en la tramitación de expedientes mediante horas extras voluntarias.
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Mujeres juristas nos dan su opinión sobre la igualdad de género en el sector legal

Ana Gómez, Escarlata Gutiérrez, Gloria Sánchez, María Emilia Adán y Natalia Martos, opinan sobre cuestiones tan relevantes como la brecha salarial en el sector legal, la importancia de la digitalización y el teletrabajo y la necesidad de invertir en innovación para favorecer dicha conciliación, haciendo especial hincapié en la toma de conciencia de pequeñas desigualdades tan arraigadas que no conseguimos percibir.
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Incremento de un 2 por ciento en 2018 de los asuntos ingresados en Juzgados y Tribunales

En los órganos judiciales españoles tuvieron entrada durante el año 2018 un total de 5.991.201 asuntos, un 2 por ciento más que en el año anterior. En el mismo periodo, los tribunales resolvieron 5.780.634 asuntos, un 0,6 más, y quedaron en trámite un total de 2.609.182 asuntos, lo que significa un incremento del 9,6 .
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Conclusiones estudio «Mujeres, liderazgo y la paradoja de la prioridad», elaborado por IBM y Oxford Economics

El estudio de IBM también analiza cuáles son los pasos clave para crear una cultura en la empresa que permita promocionar la paridad de género
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Conclusiones estudio "Mujeres, liderazgo y la paradoja de la prioridad", elaborado por IBM y Oxford Economics

El estudio de IBM también analiza cuáles son los pasos clave para crear una cultura en la empresa que permita promocionar la paridad de género
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