Aplicación de medidas urgentes para reducir la temporalidad en el empleo público en entidades locales

La Ley 20/2021, de 28 de diciembre fue aprobada con el objetivo de poner en marcha una serie de medidas para tratar de reducir la elevada temporalidad del sector público. ¿Pero cuáles son esas medidas y cómo deben aplicarse?

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